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主题:优厚的福利和待遇,三维家让你乐享生活 [收藏主题]  
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stu033 发表于:2020/11/10 14:28:42   | 只看该作者 查看该作者主题 楼主 
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​“996”的工作模式,你还坚持吗?实习期不缴社保,甚至转正也不能享受最低社会保障的工作,你还热爱吗?下班就各回各家,毫无交流、倍显冷漠的同事关系,你还喜欢吗?职业发展前景不明,晋升机制一片模糊的岗位,你还情愿吗?……

这些问题,是很多企业的通病,被很多人诟病,却也一直难除。

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然而,还是有清流自在人间的,请把目光移至这边来——广东三维家信息科技有限公司(以下简称“三维家”),是一家以家居产业为依托、依靠云计算、大数据和AI人工智能等多项核心技术打造家居工业互联网平台的高新技术企业,拥有员工1000余人,具备3D云设计、云渲染、云制造等先进自主技术,是中国家装产业的大数据中心之一。

三维家一直重视对人才的招揽和培养,坚持“以奋斗者为本”,团队合作至上,尊重并关爱每一位员工,让加入者感受到家一般的温暖。

三维家具有齐全的休假制度。凡是国家规定的法定节假日,三维家一律为员工提供,诸如春节、元旦、清明节、端午节、五一、十一等,让员工在工作之余,能兼顾到身体的休养生息和亲友的来往走动,体验自在舒适的居家生活。此外,三维家还提供应有尽有的带薪假期,例如产假(陪)、婚假、丧假、病假、年假等。

三维家具有健全的福利待遇制度。员工一经入职,就会按照国家规定缴纳五险及住房公积金,同时,还会额外购买一份商业保险,全方位保障员工切身利益,真正做到关爱员工。

三维家具有丰富的娱乐活动。免费为员工提供多种娱乐设施,如乒乓球、桌球、篮球、羽毛球等,让员工在闲暇时间有消遣去处,既能锻炼身体,又能增加同事间的情谊;还会免费提供年度优秀员工出国游、员工集体旅游或拓展培训等,以提升同事间的凝聚力。

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三维家具有明确的晋升机制和职位发展规划。提供内外部培训机会,帮助员工快速成长,依托良好的晋升机制,让员工一步步攀升,实现自我。同时,也提供内部招聘,让既有的人事力量在企业内部活泛起来。

三维家还有免费班车,设立多个站点,方便员工上下班接送。

三维家还有各种节日及生日福利……

看到了吗?这就是三维家所能为员工做的,事儿不大,但是每一点每一滴,都饱含着三维家对员工的呵护与尊重,彰显着三维家对员工的人文关怀,让他们在工作之余,有时间、有心情、有力气走出办公室,享受不一般的快乐生活!

三维家,值得你选择。

 
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